東莞創新跨省社保聯動機制，喚醒2.33億元“沉睡”權益

每四個中國勞動者里，就有一人跨省奔波。他們用汗水筑起城市繁華，返鄉時卻常把社保權益遺落在千里之外。東莞，在全國率先啃下了這塊硬骨頭，以區域聯動、數據聯通、服務聯結的“三聯”機制，開創跨省社保權益喚醒先河。截至目前，已為2.44萬名勞動者找回社保權益，兌現資金達2.33億元。 這場破冰的背后，是技術與機制的雙重發力。 技術底座上，東莞建成“五智一體”智能社保體系，用大數據、人工智能破解跨度30年的歷史數據難題；自研跨省核驗機器人深度篩查12.5萬條數據，打通人社、公安、醫保等多部門信息壁壘，摸清全市4300萬人次的參保數據；再通過微信小程序開通專屬通道，實現掌上辦理、一鍵確認、快速到賬，真正讓數據多跑路、群眾少跑腿。 協作機制上，東莞以黨建共建打破地域壁壘，主動對接江西、湖南、湖北等10個勞務輸出大省、21個地市，統一標準、互認業務；百名黨員攻堅上陣，聯動基層網格員、銀行網點工作人員上門核驗，用“官方認證+熟人背書”打消群眾顧慮，徹底打通權益兌現的“最后一公里”。 作為實際管理人口超1400萬、非戶籍人口占七成的人口大市，東莞的這次探路，不只是一項民生實事，更是衡量營商環境的以人為本的標尺。 從管理型政府轉向服務型政府，東莞用實打實的權益保障，給了千萬外來建設者歸屬感與安全感。城市的競爭力，從來不止于產業的速度，更藏在對每一位勞動者的尊重里。