北京
英偉達CEO黃仁勛6月2日晚出席“長期資本 × AI基礎建設”閉門峰會時，現場被問到自己為何如此投入工作，是否與亞洲家庭及父母教育有關。
黃仁勛笑言只要是亞洲父母養大，“這輩子都需要接受心理治療”。
他形容自己的父母是典型亞洲父母，表達愛的方式就是批評子女。父母即使已經88歲，仍然對他十分嚴厲，“我父母今天下午還對我很嚴厲”。即使自己已經63歲，父母仍然會給他很多意見，總覺得他可以做得更好。
黃仁勛表示，亞洲父母總是希望“改善”子女，無論子女做到什么程度，都仍然覺得有進步空間。自己面對父母意見時，最常用的回應就是“好啦、好啦”。他指，父母的批評背后，其實是希望子女發揮潛能，變得更好。這種關心未必以稱贊包裝，而是以批評形式出現。
黃仁勛亦將這段成長經歷，連系到自己的管理方式。他表示，自己從小在嚴厲批評中成長，因此很能接受意見，也不怕學習新事物，并能保持謙卑。自己管理英偉達時亦有類似做法。
如果他在乎一個人，便會花心思給予仔細、具體及深入的批評；相反，只是說一句“Good job”反而容易得多。黃仁勛形容，真正給予有用意見需要耗費大量心力。他每天面對很多人，給出大量回饋后，回家時往往已筋疲力盡，但他認為這樣做，是希望幫助團隊及合作伙伴變得更好。
特別聲明：以上內容(如有圖片或視頻亦包括在內)為自媒體平臺“網易號”用戶上傳并發布，本平臺僅提供信息存儲服務。
Notice: The content above (including the pictures and videos if any) is uploaded and posted by a user of NetEase Hao, which is a social media platform and only provides information storage services.
