《傲慢的堡壘》：性騷擾的核心在于一種古老又頑固的惡習—傲慢

#MeToo運動走到第二十個年頭，反性騷擾的相關(guān)制度看似在不斷完善，可現(xiàn)實里的不公與傷害依然沒有消失，手握權(quán)力與聲望的男性依舊能長期逍遙法外，勇敢發(fā)聲的受害者往往要面對羞辱、質(zhì)疑與二次傷害。美國當代著名哲學家瑪莎·努斯鮑姆在《傲慢的堡壘》一書中，以哲學、法律與社會學的多元視角給出了深刻答案，她明確指出，性侵犯與性騷擾的核心從來與“性”無關(guān)，而是源于一種根深蒂固的傲慢。這種傲慢與權(quán)力、金錢、聲望結(jié)合，在司法、藝術(shù)、體育等領(lǐng)域筑起了一座座難以攻破的堡壘，本質(zhì)是對他人平等與尊嚴的肆意踐踏，而真正的正義，從來不是報復，而是理性的問責與長久的和解。

什么是傲慢？努斯鮑姆借用了但丁《神曲》的意象：傲慢的靈魂被彎折成環(huán)形，臉永遠朝向自己，看不見世界，更看不見他人。一個傲慢的人，打心底里認為只有自己是真實的，而其他人不過是滿足他的工具，是沒有自主意識、沒有內(nèi)心感受的物品。這種心態(tài)投射在性別關(guān)系中，就形成了對女性的物化，其核心是否認自主性和否認主體性：不承認女性有權(quán)利為自己做選擇，也不關(guān)心女性內(nèi)心真實的感受，甚至強行扭曲她的真實意愿——比如把女性的拒絕曲解為“嘴上說不，心里愿意”。

這種物化思維造成了巨大的認知差異。一項美國社會學調(diào)查顯示，22%的女性表示自己在13歲以后遭受過性強迫，但只有3%的男性承認曾強迫過女性。很多男性真心相信“她嘴上說不，心里其實是愿意的”。這種性別傲慢并非少數(shù)人的病態(tài)心理，而是深植于社會的潛在共識。男性從小被灌輸優(yōu)越感，哪怕一事無成，也天然覺得自己優(yōu)于女性。正是這種無處不在的傲慢，讓無數(shù)男性在做出傷害行為時根本不覺得自己在作惡，反而覺得是在行使與生俱來的權(quán)利。這就是性暴力最根本的源頭——不是性，而是“不把別人當人看”的傲慢。

美國法律在性侵與性騷擾領(lǐng)域的進步，走過了極為艱難曲折的道路。20世紀70年代之前，法律體系幾乎完全站在施暴者一方，“性騷擾”一詞尚未出現(xiàn)，職場侵犯被視作玩笑，性侵認定要求女性證明“最大限度反抗”，受害者還會在法庭上因過往經(jīng)歷遭受羞辱。直到女性主義者持續(xù)抗爭，1979年凱瑟琳·麥金農(nóng)提出性騷擾是基于性別的職場歧視與權(quán)力濫用，1983年謝麗爾·阿羅約輪奸案確立了“不行就是不”的法律原則，法律才開始向受害者傾斜。此后婚內(nèi)強奸豁免條款被逐步廢除，性侵訴訟時效延長，法庭也禁止用受害者性經(jīng)歷攻擊其可信度，但法律的完善并未完成，如今美國部分州仍要求性侵案件須具備“暴力”要素才能定罪，權(quán)力不對等下的隱性脅迫難以界定，“沉默不等于同意”的觀念也未真正普及。

即便法律不斷進步，由權(quán)力與利益構(gòu)筑的傲慢堡壘依舊頑固，其中聯(lián)邦司法系統(tǒng)是最隱蔽的一座。第九巡回上訴法院法官亞歷克斯·科津斯基利用職權(quán)，對多名書記員進行了長達三十年的性騷擾，法律圈內(nèi)很多人都知道，卻長期保持沉默。直到#MeToo運動爆發(fā)，他才在調(diào)查啟動前夕主動退休，免于任何實質(zhì)性懲戒，還領(lǐng)到了全額退休金。這不是個人道德敗壞，而是制度性漏洞：聯(lián)邦法官終身任職，幾乎無法罷免；書記員的職業(yè)命運被法官握在手里，嚴格的保密義務讓他們不敢舉報。直到2019年之前，司法行為準則里都沒有明確禁止性騷擾的條款。雖然后來修訂了，但權(quán)力不對等的結(jié)構(gòu)沒有改變，這座城堡依然很難被真正攻破。

藝術(shù)界傲慢堡壘的構(gòu)筑靠的是“天才神話”。人們默認天才應該超越世俗道德規(guī)范，認為約束他們會扼殺創(chuàng)造力。藝術(shù)家們也往往帶著強烈的優(yōu)越感，認為自己可以凌駕于法律和道德之上。幾十年來，紐約大都會歌劇院的傳奇指揮家詹姆斯·萊文對多名年輕音樂家——包括男性和女性——進行了系統(tǒng)性的性剝削。他利用權(quán)力脅迫、精神控制，甚至組織成員進行集體性行為。歌劇院的管理層、贊助商心知肚明卻視而不見，因為萊文能帶來票房和收益。直到他77歲身患帕金森病，再也無法登臺，大都會歌劇院才將他解雇。迪圖瓦、多明戈等藝術(shù)名家也因權(quán)勢與聲望，在被多人指控性騷擾后仍長期在藝術(shù)界保有地位。作者諷刺道：這些施暴者被追責，從來不是因為他們有罪，而是因為他們失去了被包庇的價值。

最觸目驚心的傲慢堡壘存在于美國大學體育領(lǐng)域，尤其是橄欖球和籃球的一級聯(lián)賽。佛羅里達州立大學的橄欖球明星賈梅斯·溫斯頓被指控性侵女學生，校方拖延內(nèi)部聽證會近兩年，其間他照常參賽、帶領(lǐng)球隊奪冠，最終聽證會認定他沒有違反校規(guī)。受害者卻遭到網(wǎng)絡暴力，被迫轉(zhuǎn)學。這并非個案，超過半數(shù)的一級橄欖球項目都存在被舉報的性行為不端事件。校方、警方、校友、企業(yè)贊助商形成了一條完整的包庇鏈。大學體育是一門生意：天價電視轉(zhuǎn)播合同、巨額捐贈、數(shù)億美元的豪華場館、遠超校長的教練薪水，但對運動員的學術(shù)造假和性暴力視而不見。運動員被當成賺錢工具，沒有合理薪酬，沒有真正教育，卻被縱容出無法無天的傲慢。努斯鮑姆認為，這一體系已腐敗到無法修復，唯有徹底廢除，改用職業(yè)化小聯(lián)盟才能破局。

在探討如何實現(xiàn)正義時，努斯鮑姆將#MeToo運動中受害者的憤怒分為兩種：報復性憤怒沉溺于過去的痛苦，執(zhí)著于以牙還牙，容易演變?yōu)闊o視程序正義的輿論審判，讓社會陷入對立與仇恨的循環(huán)；轉(zhuǎn)換性憤怒則面向未來，接納情緒卻不被情緒裹挾，以問責、預防與修復為目標，致力于推動制度完善，避免更多人遭受傷害。她明確批評運動中出現(xiàn)的極端羞辱與盲目報復傾向，借鑒林肯與馬丁·路德·金的理念提出，正義的核心不是將施害者打入地獄，而是創(chuàng)造一個所有人都能平等、有尊嚴生活的世界，傲慢的反面不是自卑，而是包容與尊重。

《傲慢的堡壘》沒有廉價的安慰，也沒有極端的煽動，它以理性清醒的剖析告訴讀者，摧毀傲慢堡壘的武器，從來不是憤怒的宣泄，而是對平等的堅守、對法治的信仰、對尊嚴的捍衛(wèi)，以及對每一個生命最本真的尊重。