四川
亞洲新聞臺官方 Facebook 7月23日報道，新加坡，如果周三（7月22日）在新聞發布會上站在總理黃循財兩側的人員構成可以作為參考的話，那么最新的內閣改組表明，他的第4代（以及可能還有第5代）領導團隊正在逐漸成型。
除一人外，其余均為在 2025 年大選中首次當選的國會議員，這也是黃循財領導的人民行動黨首次參加大選。無需過多解讀新聞發布會嘉賓陣容，宣傳效果本身就說明了一切。
在內閣改組的這個典型時刻，距離2030年12月之前必須舉行的下屆選舉還有很長時間，黃循財先生有時間考驗新任官員，讓他們在政治的熔爐中學習和證明自己。
提拔首次當選的議員
挑戰依然存在，包括如何保持后備力量的問題，如果未來幾年因任何原因導致更多議員流失，這可能會成為一個問題。
近期幾位官員的辭職導致黃循財內閣出現空缺。本周早些時候（7月20日），內政部高級政務部長費沙爾·易卜拉欣因在與一名女性公眾成員的互動中“判斷失誤”，未能達到人們對他的期望標準，而辭去了政治職務、國會議員和人民行動黨成員的職務。
淡濱尼國會議員兼第四代政治人物許寶琨也于6月辭去了人力部和衛生部高級政務部長的職務，理由是需要專注于家庭。
黃循財先生表示，他已做好準備，確保后備力量在近期內閣改組中得到有效補充，并迅速填補了這些空缺。
他提拔了兩位新晉后座議員傅策祥和羅曉明，分別擔任人力部兼貿工部政務部長和教育部兼衛生部政務部長。這些任命將在未來幾個月內陸續完成。
周三的小組中唯一的例外是五屆國會議員、國防部高級國務部長扎基·穆罕默德，他剛剛被任命接替副教授費沙爾擔任 穆斯林事務代理部長。
黃先生傾向于提拔新人而非提拔現有官員——去年就任命了七位新人——這表明他可供選擇的人才庫自然較小。
加深長凳
目前，黃循財先生仍然可以依靠資深政治家，包括新任命的高級部長尚穆根，來幫助塑造新一代部長。
值得注意的是，尚穆根先生身兼三職，既是高級部長，又是國家安全統籌部長和內政部長，這種安排非常規。 這使他成為首位領導內閣的高級部長，也是首位未曾擔任過副總理或總理的高級部長。
這既可以解讀為他對黃循財先生和政府的巨大價值（正如黃循財先生本人所承認的那樣），也可以解讀為內閣在這個層級的后備人才短缺。
所以，挑戰在于他能在老將最終退役之前，盡可能地增強替補陣容的深度。
距離下屆大選還有大約四年時間，這應該讓黃循財先生感到有些信心，他有時間鞏固第四代政治領導人團隊，同時為第五代領導人鋪平道路，以確保他的內閣任何組合都能在未來幾十年領導新加坡。
問題在于，在日益嚴峻的環境下，人民行動黨和政府是否能夠繼續吸引、招募和留住合適的人才來領導，因為政治官員面臨的要求、壓力和審查只會越來越大。
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