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吉利控股集團董事長 李書福
吉利砍掉內部研發與品牌內耗,登頂國內半年度銷冠,《臺州宣言》戰略成效全面兌現。
2026上半年國內車市陷入深度內卷,大盤零售同比下滑超20%,燃油市場近乎腰斬,多數車企陷入以價換量、利潤縮水的困境。乘聯會終端零售數據顯示,吉利汽車國內累計零售102.13萬輛,市占率11.7%,小幅超越比亞迪成為上半年國內乘用車銷量冠軍,也是行業唯一國內零售突破百萬臺的自主品牌。這份逆勢領跑的成績單,根源在于2024年9月發布的《臺州宣言》,集團大刀闊斧破除多品牌分散運營帶來的資源內耗,重構研發、產品、上市全流程節奏,聚焦細分大單品、清晰劃分品牌賽道,“一個吉利”整合戰略迎來階段性成果爆發。
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一、過往積弊:多品牌各自為戰,研發產品雙重內耗
在《臺州宣言》落地之前,吉利旗下擁有吉利、銀河、領克、極氪、幾何、雷達等多條產品線,多品牌同步獨立研發,長期存在嚴重資源浪費與內部競爭問題。
研發端,同尺寸、同價位車型多團隊重復立項,三電、底盤、智駕技術分頭開發,模具、測試、供應鏈重復投入,每年產生數十億元無效成本;產品端矛盾更為突出,領克與極氪價格區間大面積重疊,早年極氪X(參數丨圖片)下探至20萬出頭,與領克08、Z10形成直接客戶分流,高端品牌互相內卷,不斷稀釋品牌溢價;新車投放無序,每年多款定位接近車型扎堆上市,分散渠道營銷資源,難以打造穩定月銷破萬的爆款單品。
一邊是內部消耗持續侵蝕利潤,另一邊行業價格戰愈演愈烈,分散化布局讓吉利難以集中資源對抗外部競爭,戰略調整迫在眉睫。
二、《臺州宣言》落地:五大整合動作,從根源消除內耗
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以“戰略聚焦、戰略整合、戰略協同”為核心綱領,吉利自上而下完成全鏈條重構,徹底解決品牌重疊、資源分散痛點。
1. 梳理研發管線,砍掉重疊項目,統一技術中臺
集團設立統一技術評審委員會,所有新車立項集中審核,杜絕同價位、同尺寸雙品牌同步開發;七大核心技術平臺統一中臺共享,吉利銀河搭載GEA純電架構,領克、極氪共用SEA浩瀚架構,電驅、電池、智駕系統全域復用,重復研發投入直接削減三成以上。同時拉長車型改款周期,放棄頻繁小改款消耗渠道精力,把資金、工程師資源全部集中到重點大單品迭代。
2. 重構新車上市節奏,錯峰投放避免內部分流
重新規劃全年新車發布排期,同季度不再投放定位、價位接近的領克、極氪車型,從車身類型、動力路線雙重區隔:領克主打20-30萬插混運動車型,極氪專注30萬以上純電豪華旗艦;家用市場由吉利銀河承接,燃油基本盤依托中國星系列守住,四條產品線各司其職,互不搶奪客戶與渠道流量。
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3. 清晰劃定品牌價格壁壘,極氪永久放棄低價賽道
整合最關鍵的變革,是徹底厘清領克、極氪兩大高端品牌邊界,終結多年價格重疊亂象。官方明確劃定剛性紅線:極氪定位豪華科技純電品牌,全系新車起售價30萬元起步,永久停止30萬以下低價車型開發,停產低價小型SUV極氪X,產品線向上集中布局30-80萬中大級豪華純電;領克承接20-30萬中高端運動市場,主打長續航插混、個性旅行車,填補極氪下探留出的中端空白。
二者動力路線差異化區分:領克主攻無充電條件用戶的EM-P插混,極氪面向城市高端用戶打造純電車型;渠道完全獨立運營,領克城市展廳、極氪直營體驗店雙線分離,從產品到終端全方位規避內耗。
4. 精簡冗余品牌主體,完成股權架構深度融合
按照宣言要求,幾何品牌整體并入吉利銀河,關停低效業務板塊;股權層面完成領克、極氪整合,極氪持有領克51%股權,兩大高端品牌統一管理,減少關聯交易、消除同業競爭;后續極氪完成私有化并入吉利上市主體,理順集團內部資產關系,實現資源統一調配 。兩大高端品牌同步精簡20%低效小眾車型,集中資源打造旗艦爆款。
5. 聚焦汽車主業,放棄盲目多元化擴張
宣言明確回歸造車主業,削減非核心業務投入,所有資源向燃油、新能源整車傾斜,同步打通國內、海外協同體系。國內夯實家用、高端雙賽道,海外依托成熟技術平臺開展對外授權,例如向福特歐洲輸出雷神插混、GEA純電全套技術,實現技術變現與全球化產能布局雙向賦能。
三、整合成效兌現:油電均衡全面發力,國內登頂銷量榜首
經過近一年的戰略落地,品牌分層、單品聚焦的優勢在2026上半年市場全面顯現,各條產品線均衡增長,抗周期能力行業領先。
1. 吉利銀河(8-20萬主流新能源):上半年累計銷量近52萬臺,6月單月銷量突破10.8萬臺,星愿純電單月銷量超5萬臺,蟬聯國內轎車銷冠,依靠精準家用定位穩定走量,撐起集團新能源基本盤。
2. 中國星燃油系列:上半年銷售58.06萬臺,僅小幅下滑6%,連續九年拿下自主燃油銷量第一,在燃油市場近乎腰斬的行情下穩住存量用戶,形成油電雙保險。
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3. 領克(20-30萬中高端運動):上半年銷量14.42萬臺,新能源占比達65%,依托差異化插混車型守住中端細分市場,穩步完成電動化轉型。
4. 極氪(30萬以上豪華純電):上半年國內交付17.84萬臺,同比大漲97%,成為集團增長最強引擎。全系均價37萬,極氪9X占據50萬以上大型豪華SUV主流份額,每三臺50萬級豪華SUV就有一臺是極氪,高端溢價能力徹底兌現,擺脫低價內卷泥潭。
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對比同行可見差距:不少車企仍存在品牌定位混亂、研發內耗嚴重的問題,如長安福特多年聯合研發車型難產,產品資源分散,既無國內爆款也無大規模出海車型;長安馬自達僅兩款聯合研發新能源車小規模出口,缺少分層清晰的大單品矩陣。而吉利依靠《臺州宣言》完成“握指成拳”,研發降本、單品放量、高端盈利三重目標同步落地,在大盤下行環境中逆勢登頂。
四、行業啟示:告別多生孩子好打架,聚焦才是長期競爭力
過去自主品牌普遍奉行多品牌擴張路線,依靠多產品線搶占市場份額,但行業進入存量競爭、價格戰常態化階段后,分散布局的短板徹底暴露。吉利《臺州宣言》給出全新發展范本:車企的核心競爭力不在于品牌數量多少,而在于資源集中效率、清晰的品牌分層與單品規模效應。
砍掉內部內耗、聚焦核心賽道不僅支撐吉利拿下國內半年度銷冠,更為全球化鋪路。依托整合后成熟標準化的雷神插混、GEA純電平臺,吉利得以和福特達成歐洲合資合作,實現中國新能源技術反向輸出海外;國內市場油電均衡、高低端全覆蓋的矩陣,搭配海外出口同比158%的爆發增量,形成雙向增長曲線。
站在行業轉型節點,吉利以一場自上而下的戰略整合證明:只有消除內部競爭、集中研發資源、明確品牌定位,才能穿越價格戰周期,兼顧國內市場份額與全球長期發展,而《臺州宣言》帶來的體系化變革,正是這份領先成績最核心的底層支撐。
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