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“大家來評評理,我做錯了嗎?”
最近一位住在澳洲的新西蘭男子,分享自己工作過程中的戲劇性故事,引發網友熱議。
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新西蘭人超市上班時“見義勇為”
時間拉回到去年9月26日,新西蘭男子Tamati Hohaia正在澳洲的Aldi超市上班,突然聽見角落里傳來一個女人顫抖的聲音。
“別碰我,走開。”
他轉過頭,看到一個男人正拽著一個女人的包和胳膊,把她逼到墻角。
Hohaia沒多想,直接走了過去。
“先生,請你停下。”他的語氣還算客氣。
結果那個男人瞬間把所有的火氣都轉向了他,沖到Hohaia面前,臉貼著臉,然后試圖用頭撞他。
接下來的一切發生得很快。Hohaia本能地開始還擊,兩個人扭打在一起。對方試圖把他摔倒,Hohaia用了一招柔術技巧想把對方控制住——他練過這個。
同事趕過來勸架,喊著“別打了別打了”,但Hohaia不敢停手,因為對方力氣很大,他怕一松手自己或者旁邊的同事、那個女人會受傷。
“我并不是想繼續打他,我只是想讓他冷靜下來,控制住局面。”他說。
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最后他把那個男人推出了門,讓他滾。
他跟著出去,用手機拍下了對方,然后回到店里,繼續上班。
他后來才知道,那個男人是女顧客的伴侶。
公司的反應讓他無語
對于這個“見義勇為”,Hohaia不僅沒有被公司獎賞,還收到了一個特別的禮物:解雇通知。
10月13日,Hohaia被解雇了。理由:嚴重行為不當。
35歲的Hohaia是Whangārei人,在網上有個更出名的名字——“毛利愛因斯坦”(Māori Einstein)。
他在TikTok、Facebook和Instagram上發美食、發做飯、發日常,加起來有超過10萬粉絲,視頻播放量動輒上百萬。
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丟了工作之后,他把Aldi告上了公平工作委員會,說不公平解雇。
最后敗訴
2026年5月29日,裁決下來了,他輸了。
專員Jessica Rogers說:Hohaia違反了Aldi的明確規定。
員工休息室墻上貼著一張海報,“遇到暴力或攻擊性顧客時:不要擋路、不要爭吵、不要拍照、不要把自己置于危險之中。”
Hohaia接受過多次培訓,他自己也承認經常看到那張海報。
監控錄像也拍下了整個過程。
Rogers認為,Hohaia沒有遵守政策,導致事態升級,“他自己成了攻擊者”。
但Hohaia不服氣。他有一個關鍵論點:那個人不是顧客。
“Aldi的政策是針對顧客的——攻擊性顧客、小偷、拒絕包檢的人。但那個人是從出口進來的,他是個闖入者,不屬于以上任何一種。”他說。
在法庭上,他還問Aldi的代表:員工有沒有接受過如何應對“非顧客暴力人員”的培訓?
對方回答:沒有。
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丟了工作,得了流量
Hohaia在Aldi干了四年,記錄清白,還升過幾次職。后來他主動“降職”為店員,壓縮工時,騰出時間做社交媒體。
然后他做了這輩子最后悔也最不后悔的一件事——出手。
至于為什么出手?他說:“我有五個女兒,有老婆,我是我媽和我姐帶大的。我見不得任何男人欺負女人。”
他說那個女人當時很害怕,躲進超市就是為了逃離那個男人。
后來她的朋友還專門聯系Hohaia表示感謝。
但他也對那個男人有同情心,“我不想傷害他,從來不是我的本意。”
Aldi曾提出讓他簽一份保密協議,條件是別在網上說這事。Hohaia沒簽。
保密協議被拒絕之后,他決定自己說出來。
“這故事挺瘋狂的,大家愛看,數據也好。”他說,“我不會憋著不說話。”
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公平工作委員會駁回了他的案子,但他不打算沉默。
他現在反而用這件事做內容——“毛利愛因斯坦”的粉絲又漲了一波。
Aldi和南澳大利亞警方拒絕對此事發表評論。
Hohaia說,他也許丟了工作,但他守住了自己覺得對的東西。
被問到后不后悔,他說:“我寧愿失去一份工作,也不愿意看著一個女人被欺負而什么都不做。那個決定,我100%還會做一次。”
ref:
https://www.nzherald.co.nz/world/kiwi-internet-personality-tamati-maori-einstein-hohaia-loses-bid-to-keep-aldi-job-after-scuffle/6V2RN7R4RRATDKW7I65YLNYR6Y/
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