北京
5月28日，2026年度北京市事業單位面向殘疾人定向招聘現場咨詢會在北京聯合大學特殊教育學院舉行。現場，75家事業單位組團前來，接受殘疾人朋友的咨詢。
北京自2023年起持續開展事業單位集中定向招聘殘疾人工作。市殘聯教育就業部副主任史菁培介紹，今年的招聘力度進一步加大，共有75家事業單位參與，計劃招聘86人，參與單位數量和崗位數量均較往年有所提升。招聘崗位覆蓋綜合管理、公共服務、專業技術等多個領域，參與單位包括香山革命紀念館、各區屬社區衛生服務中心以及多家市屬醫院等。
值得一提的是，所有崗位不限殘疾類別、殘疾等級，并大幅放寬學歷、年齡、專業、工作年限等限制，只要求“具有正常履行崗位職責的身體條件”。為增加錄用機會，每名殘疾人最多可報考3個符合條件的崗位。在考試環節，各招聘單位按照“干什么、考什么”原則，靈活采取能力測試、考察等多種方法擇優錄用。體檢環節也明確規定不以殘疾本身作為判定體檢是否合格的依據。
記者注意到，首都醫科大學附屬北京友誼醫院今年一次性帶來了7個工作崗位，吸引不少求職者駐足咨詢。“我學的中藥學，之前在亦莊一家企業工作，這次來就是想換個專業更對口的崗位。”看到該醫院招聘中醫科醫師，畢業于天津中醫藥大學的劉科特意多咨詢了一些問題，包括工作地點在哪、對個人能力有哪些要求等。
咨詢會現場，不少事業單位的工作人員表示，他們更看重應聘者的專業素養和崗位匹配度。“我們單位去年錄用了一名肢體殘疾的檔案管理員，他工作非常細致專注。”一家事業單位的招聘負責人告訴記者，“殘疾人往往更加珍惜工作機會，在崗位上表現出更高的責任心。”
本次咨詢會同步邀請往屆錄用的優秀殘疾人作為典型代表進行經驗分享。去年的應屆畢業生、聽障殘疾人孟然通過招聘會成功入職人社部門。“我想告訴所有的殘疾人求職者，可以勇敢說出自己的身體不便。同事們不僅會理解，還會極力幫助我們，讓我們更快適應工作。”孟然分享道。
需要提醒的是，本次現場咨詢會僅提供崗位咨詢和職業指導服務，不接受現場簡歷投遞。所有符合條件的殘疾人均需通過郵件正式報名，報名時間為2026年5月28日至6月3日。
據統計，近3年來，北京事業單位定向招聘已成功錄用135名殘疾人，其中44名為應屆大學生。
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